近日，拉斯维加斯357官网在701会议室顺利召开了“三甲攻坚•赋能护理 全院护士工作推进会”。会议以提升三甲创建实效为核心目标，旨在加强护理队伍的能力建设，确保高质量完成医院等级评审任务。副院长杨娟出席了会议，全院200余名护理人员积极参与。会议由护理部主任王蕾主持。

会议要求，一是内外兼修，以“室洁院美”为切入点，全力打造环境整洁、服务优质、管理规范三位一体的医疗空间。二是各级护理人员需深化政策理解，规范资料管理，强化责任落实，借助三甲评审契机，推动护理工作质量与效率双提升。三是紧密关注护理质量指标，严格执行三级质控、护理核心制度及责任制整体护理，规范操作流程，熟练掌握科室业务学习内容，持续提升应急处置能力。四是建立健全培训效果追踪评估机制，针对薄弱环节实施精细化管控，尤其要重点关注不良事件管理、低年资护士的培训与考核，确保各项措施落到实处。

会议强调，一是要凝聚共识，攻坚克难。树立全局意识，强化跨部门协作，破除本位主义倾向，杜绝推诿扯皮现象，确保高质量完成评审任务。保持勤学善思、迎难而上的工作作风，对标行业先进水平，精准识别差距短板，狠抓整改提升，切实彰显护理工作的特色优势与成效。二是要聚焦标准，细化举措。紧密围绕“质量安全零容忍、专科能力强突破、服务体验再升级、教学科研双驱动”的目标，以标准为引领，以问题为导向，扎实做好传帮带工作，全面提升护理服务水平。三是要携手奋进，共筑三甲辉煌。全体护理人员应以“功成不必在我，功成必定有我”的担当精神，将评审标准内化于心、外化于行，共同谱写护理高质量发展新篇章。

供稿：阮蓉（护理部）

审核：贾洋洋